In de functie van doelgroepstrateeg zet ik me er dagelijks voor in om dicht op de huid van uw doelgroep te komen. Zodat we communicatie kunnen maken die de doelgroep raakt. Gelukkig hoef ik dat niet geheel alleen te doen, want er zijn vakgenoten die zich specialiseren in bepaalde doelgroepen die hun kennis graag delen. Zo ook Anouk van der El van TryOut. Zij maakt een aantal keer per jaar een trendoverzicht met de laatste ontwikkelingen in de jongerenwereld op gebied van mode, muziek, creatie, opleiding & werk, games, mobiel en entertainment. In de laatste editie van dit overzicht, RecenTsie, staat een handige lijst met inzichten over jongeren en werk. Wat wij daar van vinden delen we dan weer graag met u.
Wat mij bijblijft na het lezen van de lijst met inzichten is dat we werkgevers met lef nodig hebben. Lef om vers talent de ruimte te geven. Want jongeren anno 2010 zijn positief, ondernemend, leren snel en hechten belang aan prestaties. Ik noem dat een Just Do It mentaliteit. Waarbij experimenten ook best wel eens kunnen mislukken. No pain no gain - om er nog maar eens bekende leus bij te halen. Voor jongeren is dat in deze tijden ook wezenlijk, want zekerheid krijg je niet op een presenteerblaadje. Je moet nu meer dan ooit laten zien wat je in huis hebt; dat doe je door initiatief te nemen, niet door heel lang na te denken over mogelijke scenario’s.
